近日，公司被福建省政府授予“安全文化建設示范企業”榮譽稱號。這是對我司以安全文化促管理，以安全文化促發展，努力構建安全型企業工作又一重要肯定。回顧創建歷程，這是公司全員參與、共同努力的成果。
2012年以來，公司認真貫徹落實《關于開展安全文化建設示范企業創建活動的實施意見》文件精神，按照（AQ/T9004—2008）標準，依托企業正在推行的安全生產標準化建設和精益生產的有利形勢，在本企業開展安全文化建設示范企業創建活動。通過全面落實安全生產責任制度和安全生產一崗雙責制度，建立健全安全生產管理機構，完善安全生產各項規章制度，進一步強化了企業安全生產管理能力；通過強化企業安全教育培訓，開展了形式多樣、效果顯著、主題鮮明的主題活動，增強了廣大員工安全生產理念；通過全面實施現場“5S”管理，全面落實安全生產現場展板、看板，開展安全生產目視化管理，實現現場安全生產標準化、規范化和科學化；通過開展“安康杯”競賽暨“安全生產月”活動，增強了企業安全生產氛圍，加速提升了企業安全文化建設水平。
在以公司總經理許廈生擔任組長、公司黨委副書記兼安全辦主任張泰生擔任常務副組長的安全文化建設示范企業創建工作小組的領導下，通過企業自評、省級安全文化示范企業核查專家組現場審核等程序，我司最終于2013年6月獲得“福建省安全文化建設示范企業”榮譽稱號。
2013年5月31日，公司董事長曾凡沛主持召開了2012年年度股東大會，公司董事、監事及高級管理人員出席了會議，其中董事李文平先生、監事張吉西先生以電話會議形式出席會議。北京市中瑞律師事務所許軍利律師對本次大會進行見證。會議審議通過了公司2012年度董事會工作報告、公司2012年度監事會工作報告、公司2012年度財務決算報告及2013年度財務預算報告、公司2012年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案、公司2012年年度報告及其摘要、公司獨立董事2012年度述職報告、關于續聘會計師事務所及報酬事項的議案、關于向銀行申請融資用信額度的議案、關于推遲董事會換屆選舉的議案、關于推遲監事會換屆選舉的議案、關于修訂公司章程的議案、關于修訂募集資金管理辦法的議案等12項議案。
2013年4月28日，五一勞動節前夕，市國資委開展機關干部掛鉤幫扶困難群眾活動，陳偉成等6位國資委干部在公司工會領導張泰生、洪麗玲等的陪同下，走訪慰問了我司6戶困難職工，了解他們的生活、健康情況，為他們送去米、油等生活用品。
2013年4月25日，公司董事長曾凡沛主持召開五屆二十五次董事會，公司董事參加會議、公司監事和高管人員列席會議。會議審議通過了公司2012年度總經理工作報告、公司2012年度董事會工作報告、公司2012年度財務決算報告及2013年度財務預算報告、公司2012年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案、公司2012年年度報告及其摘要、公司2013年第一季度報告、關于利用閑置資金向控股子公司提供貸款的議案、公司獨立董事2012年度述職報告、關于公司內部控制自我評估報告的議案、關于公司內控審計報告的議案、關于公司履行社會責任報告的議案、關于續聘會計師事務所及報酬事項的議案、關于向銀行申請融資用信額度的議案、關于推遲董事會換屆選舉的議案、關于修訂公司章程的議案、關于修訂募集資金管理辦法的議案、關于修訂獨立董事年報工作制度的議案、關于召開2012年度股東大會的議案等18項議案。
隨后，公司監事會主席張泰生主持召開五屆十六次監事會，會議審議并通過公司2012年度總經理工作報告、公司2012年度監事會工作報告、公司2012年度財務決算報告及2013年度財務預算報告、公司2012年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案、公司2012年年度報告及其摘要、公司2013年第一季度報告及其摘要、關于利用閑置資金向控股子公司提供貸款的議案、關于公司內部控制自我評估報告的議案、關于推遲監事會換屆選舉的議案、關于修訂公司章程的議案、關于修訂募集資金管理辦法的議案等11項議案。
長期以來，公司女職工委員會以《中國工會章程》、《福建省女職工勞動保護條例》、《企業工會工作條例》為指導，團結和帶領廣大女職工積極投身到生產經營和各項工作中，深入開展了豐富多彩的各項活動，充分發揮女職工在企業建設中的作用，為公司持續、穩定、協調發展做出了積極的貢獻。被評為福建省首批“女職工組織規范化建設示范單位”。
據悉，本次評選由福建省總工會主辦，嚴格按照閩工女委《關于選樹省級‘工會女職工組織規范化建設示范單位’的通知》精神，從全省一萬多家女職工委員會中經過層層評選產生100家，授予首批省級女職工組織規范化建設示范單位稱號。
近日，公司被福建省工商行政管理局授予“福建省工商信用優異企業（AAA級）”榮譽稱號。
公司始終堅持“以誠為本，以信為先”的原則，把誠信建設融入企業的制度建設中，致力于構建優秀的企業誠信與信用管理體系和運行機制，連續多年被評為守合同重信用單位等榮譽，在社會上樹立了良好的信譽。
據悉，此次工商信用優異企業和工商信用良好企業的評選，是福建省工商行政管理局嚴格依據《福建省工商行政管理系統企業信用監督管理辦法》和《福建省工商局關于開展工商信用良好和信用優異企業評選認定工作的通知》精神及其《企業信用監管評價計分方法》，經過企業申報、初步審查、公開征求意見、實地走訪等評選認定程序，最終才給予認定和公布。
2013年4月22日下午3點，由福建省人民政府安全生產委員會辦公室委派的省級安全文化示范企業核查專家組蒞臨我司，開展申報省級安全文化示范企業現場核查工作。在聽取了我司許廈生總經理關于安全文化示范企業創建活動開展情況的匯報、審閱相關資料后，專家組對我司安全文化示范企業創建工作給予肯定。
隨后，專家組在我司張泰生副書記的陪同下到廠區及生產現場進行核查，并就有關安全防護知識和對安全文化理念的理解等問題向數控加工中心黃志宏等員工進行提問。專家組對我司良好的安全文化氛圍、井然有序的生產現場、生產設備的安全性能及員工成熟的安全理念表示贊許，并強調：基層員工對安全文化的理解和安全技能的掌握才是開展安全文化活動的真諦所在。
近期，公司獲得由中金在線主辦，基金網、黃金網以及外匯網協辦的中金在線財經排行榜“2012年度海西-最具成長潛力上市公司”稱號。
據了解，中金在線依托強大、先進的金融信息數據庫、用戶信息數據庫和千萬訪問量成為全國領先的網絡財經媒體和權威的投資者服務平臺，其歷屆財經排行榜評選活動均得到國內主流媒體(人民網、新華網、中國新聞網、CCTV證券資訊、鳳凰網、證券時報、證券日報等等)的密切關注和廣泛報道，評選結果代表廣大網民的意見、具較高權威性。
慰問活動
2013年春節前夕，公司工會組織志愿者先后走訪慰問我司離退休老干部、職工、職工家屬及在崗困難職工72人次，了解離退休職工們的身體狀況和生活情況，為他們送去新春的祝福和良好祝愿。
2月5日，魏小芬書記等國資委領導到我司慰問援疆干部左峰同志，公司領導曾凡沛、許廈生也代表公司關心了解左峰同志的工作和生活情況并致以新春祝福。
2月9日（農歷除夕）下午，公司領導曾凡沛等到熱處理車間向春節期間堅守崗位的職工表示親切的慰問和節日的祝福。
團拜活動
2月6日上午，一年一度具有龍軸特色的“春節團拜會”在公司總部召開，公司高管及2000多名在職、離退休員工相聚一堂，共慶佳節。
會上，公司黨委書記、董事長曾凡沛代表公司黨委、總部發表新春致辭，他說：“2013年，為著繪就我們的嶄新藍圖，我們當牢牢把握“加快發展”這個第一要務，始終堅持“必須成功”這個工作準則，在謀劃全局上以居安思危代之于高枕無憂、在精神品質上以堅韌不撥代之于松垮懶散、在工作作風上以攜手共進代之于推諉扯皮、在履職過程中以講求績效代之于心系私利，我們就一定能夠掃清航程中的所有阻礙，一步一個腳印，向著我們的愿景靠近！”
員工代表張高德也代表全體員工做了發言：“2013年，精益項目的繼續推進、新車間的籌建和搬遷等工作需要我們精誠團結、堅定攻堅克難的信心和決心，也要有實現更大跨越的雄心壯志。機遇與挑戰同在，相信龍軸經過管理變革，背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，一定會迎來更加輝煌的明天！”
抽獎活動總是團拜的壓軸好戲，大家的情緒隨著搖獎機歡快的“噼里啪啦”聲高漲起來，每搖出一個號，就引來歡呼聲一片，現場熱鬧非凡。
游園活動
大年初一的上午，喜氣洋洋的“迎新春游園活動”早早的就開場了，俱樂部前籃球場上，多彩多樣的游戲和豐富的獎品讓大家玩的不亦樂乎，有猜燈謎的、扔圈圈的、投籃的、玩保齡球的……一聲聲“新年好”，一陣陣歡笑聲奏響了歡快的新春協奏曲。
中山公園藝術花燈
由我司及片仔癀、漳發展、漳龍、力佳公司等公司共同贊助制作的中山公園藝術花燈展給漳州的春節增光添彩，為人民群眾帶來吉祥歡慶的節日氛圍。
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